先進企業に学ぶ

起業編

先進企業に学ぶ(起業編) – 株式会社ヘラルボニー|「かわいそう」を壊すために、双子が岩手で作ったアートのライセンス事業

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、岩手...
経営参画編

先進企業に学ぶ(経営参画編) – 株式会社ヤッホーブルーイング|8年連続赤字の会社を継いだ営業マンが、100人に1人へ刺さるビールで20年戦うまで

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、長野...
経営参画編

先進企業に学ぶ(経営参画編) – 株式会社サタケ|130年の技術会社が、創業家から生え抜き社員へ経営を渡すまで

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、広島...
経営参画編

先進企業に学ぶ(経営参画編) – 株式会社いろどり|創業者を突然失った会社が、何を引き継いで何を変えたか

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、徳島...
経営参画編

先進企業に学ぶ(経営参画編) – 飛騨産業株式会社|「最後の始末をしてくれ」と頼まれた男が、木の節を主役にして100年蔵を立て直すまで

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、岐阜...
アトツギ編

先進企業に学ぶ(アトツギ編) – 餃子の雪松(株式会社YES)|後継者のいない中華食堂のレシピを、甥が別法人で引き継いだ8年間

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、冷凍...
アトツギ編

先進企業に学ぶ(アトツギ編) – 久原本家グループ|従業員6名の醤油屋を継いだ4代目が、「茅乃舎だし」で336億円のグループを作るまで

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、福岡...
アトツギ編

先進企業に学ぶ(アトツギ編) – 有限会社マルカワみそ|「売れない」と言われた有機味噌に30年かけ、蔵の菌を取り戻した福井の味噌蔵

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、福井...
アトツギ編

先進企業に学ぶ(アトツギ編) – 石屋製菓株式会社|信頼を失った会社を継いだ3代目が、役職を廃止して立て直すまで

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、北海...
アトツギ編

先進企業に学ぶ(アトツギ編) – 株式会社古屋旅館|銀行員から継いだ26室の老舗が、「0.5歩遅れの革新」で採用と業務を作り替えるまで

ローカルグローススタジオは、『地方企業にスタートアップのような成長を』というテーマで、コンテンツ発信と支援サービスを展開しています。この記事では、実践的なビジネスノウハウを、できるだけわかりやすくお伝えしていきます。今回取り上げるのは、静岡...